Actueel

Minimumloon per 1 juli omhoog

Minimumloon per 1 juli omhoog

Het wettelijk minimumloon wordt ieder halfjaar aangepast aan de stijging van de contractlonen. Op die manier moet de algemene welvaartsontwikkeling tot uitdrukking komen in de inkomens van werknemers met een minimumloon en uitkeringsgerechtigden.

Per 1 juli bedraagt het wettelijk minimumloon voor werknemers van 23 jaar en ouder € 1.537,20 per maand. Per week bedraagt het wettelijk minimumloon € 354,75 en per dag € 70,95. Voor werknemers jonger dan 23 jaar gelden hiervan afgeleide bedragen.


Leeftijd

Percentage

Per maand 

Per week 

 Per dag

 23 jaar 100% € 1.537,20 € 354,75 € 70,95
 22 jaar 85% € 1.306,60 € 301,55 € 60,31
 21 jaar 72,5% € 1.114,45 € 257,20 € 51,44
 20 jaar 61,5% € 945,40 € 218,15 € 43,63
 19 jaar 52,5% € 807,05 € 186,25 € 37,25
 18 jaar 45,5% € 699,45 € 161,40 € 32,28
 17 jaar 39,5% € 607,20 € 140,15 € 28,03
 16 jaar 34,5% € 530,35 € 122,40 € 24,48
 15 jaar 30% € 461,15 € 106,45 € 21,29

Overzicht:

  • Pensioenverrekening bij scheiding leidt tot belastingheffing

    Pensioenverrekening bij scheiding leidt tot belastingheffing

    Pensioenrechten waarop de Wet verevening pensioenrechten bij scheiding (WVPS) van toepassing is en daarmee verband houdende rechten op nabestaandenpensioen vallen niet in de huwelijksgemeenschap. In de WVPS is geregeld dat bij echtscheiding de tijden... Lees verder »
  • Verrekening van verliezen

    Verrekening van verliezen

    Verliezen in de vennootschapsbelasting kunnen verrekend worden met winsten van eerdere of latere jaren. De verrekening van verliezen is niet onbeperkt in de tijd. Een verlies uit een jaar kan worden verrekend met de winst van het voorgaande... Lees verder »
  • KIA en investeringen binnen en buiten maatschapsverband

    KIA en investeringen binnen en buiten maatschapsverband

    De kleinschaligheidsinvesteringsaftrek (KIA) is een regeling die is bedoeld om investeringen van relatief geringe omvang in bedrijfsmiddelen van een onderneming te stimuleren. Wanneer een onderneming onderdeel is van een samenwerkingsverband wordt vo... Lees verder »
  • Aanpassing arbeidsvoorwaarden via reglement

    Aanpassing arbeidsvoorwaarden via reglement

    In een arbeidsovereenkomst was een bepaling opgenomen waarin werd verwezen naar het arbeidsvoorwaardenreglement van de werkgever. In het arbeidsvoorwaardenreglement stond dat het deel uitmaakte van de individuele arbeidsovereenkomst. Het reglement be... Lees verder »
  • Asbestsanering monumentenpand

    Asbestsanering monumentenpand

    Anders dan de onderhoudskosten van een normale woning zijn de onderhoudskosten van een monumentenpand aftrekbaar voor de inkomstenbelasting. De aftrekbaarheid is beperkt tot de kosten die gemaakt worden om het pand in bruikbare staat te herstellen of... Lees verder »